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Cette formation va vous permettre de mieux comprendre le métier que pratiquent les spécialistes du Social Media Optimisation (SMO) dans leur organisation.

Vous apprendrez à identifier vos cibles et bien définir vos objectifs pour les réseaux sociaux :

  • concevoir,
  • planifier sa stratégie,
  • créer du contenu,
  • animer et savoir écouter ses communautés,
  • calculer le ROI de sa stratégie social media
  • se mettre en marche dans le marketing d’influence

 

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Juan Naveira

Juan Naveira

Formateur / co-gérant

48 ans Consultant en marketing digital depuis 1999
Accompagne de nombreuses PME, agences de communication, start-ups et freelance
Voir la fiche d’accréditations Google de Juan Naveira

Objectifs pédagogiques :

  • Comprendre l’importance des réseaux sociaux pour la présence en ligne
  • Savoir bien renseigner ses comptes
  • Créer des passerelles entre son site et les réseaux sociaux

 

Programme :

1. Introduction

2. Savoir fair un brief social Media

3. La Charte éditoriale et le calendrier
– Comment définir sa charte éditoriale ?
– Quel planning ? Comment ?

4. Quels réseaux, quelle audience, quel ciblage ?
– Quels enjeux, quels objectifs autour de Facebook / Instagram ?
– Organique ou payant ?
– Quel investissements ?
– Twitter ? Intéressant pour qui, pourquoi ?
–  Les autres réseaux sociaux grand public : Youtube, Snapchat… Quels enjeux, quelles opportunités ?

Atelier : échanges et pratiques sur la plateforme Facebook ads pour comprendre et bâtir sa stratégie 

5. Linkedin, le social selling, la marque employeur, le réseautage pro
– Quel intérêt pour un entreprise ?
– Usage perso et page d’entreprise 
– Savoir communiquer avec Linkedin
– Linkedin business ads

Cas pratiques : optimisation des comptes Linkedin des participants

6. Mesurer la performance de ses actions Social Media

7. Travailler avec les influenceurs, les micro-influenceurs
– Intéressant ou pas ?
– Quelles pratiques pour communiquer avec eux ?
– Où trouver les bons influenceurs vs ses objectifs de communication ?
– Quelles performances, comment la mesurer ?

Cas pratiques : élaborer un plan d’actions pour une campagne d’influence (brainstorming et bonnes pratiques)

Quiz final

Public et pré-requis :

  • tout public salarié en entreprise qui souhaite élaborer une stratégie de communication sur les réseaux sociaux
  • Pré-requis : avoir des comptes sur les principaux réseaux sociaux 

 

Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement :

  • Diaporama, Paperboard, Echanges/Discussions, Cas d’études
  • Remise de supports « papier »

 

Suivi et évaluation des résultats :

  • Document d’évaluation de satisfaction / Mise en pratique des acquis
  • Attestation de présence
  • Attestation formation individualisée

 

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